加盟合同撤销权是什么？

加盟合同撤销权是什么？ 一、正确区分“欺诈”与“违约”
某地的某先生在某公司的网站上发现了一个童装品牌，该公司宣称自己经营的童装品牌采用韩版面料，款式新颖，质优价廉，且向经销商供货的价格在5元至60元之间。正处于创业初期的某先生颇为心动，于是签订合同并进货。但收到货之后某先生傻眼了，因为衣服品牌、材质以及价格均与童装公司所承诺的大相径庭。某先生认为童装公司构成欺诈，故请求法院撤销加盟协议，并判令童装公司退还已收货款。该请求最终未获法院支持。
法官解读:
一方以欺诈的手段使对方在违背真实意思表示的情况下订立的合同，属于可撤销的合同，合同被撤销后，自始无效。这里的“欺诈”是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的行为。
然而，在上述案件中，某先生所述情形不属于欺诈，即双方关于货物价格、款式、品牌的约定是合法有效的，合同效力不受影响，关键看合同履行过程中，童装公司的行为是否构成违约。若童装公司未履行相应义务，则需承担相应违约责任，而若童装公司违约情节严重，构成根本违约行为的，那么某先生可据此要求解除合同、赔偿损失。因此，在诉讼维权中，当事人需慎重选择请求权基础。
二、撤销权须及时在1年内行使
某先生为开设百变换面鞋加盟店，向A公司交纳了8万元加盟费。A公司承诺将在合同履行过程中向某先生提供换面鞋工厂信息、直营店信息、知识产权证明文件等，但一直未予提供。期间某先生曾多次进货。合同签订后一年半某先生发现A公司并不具备商业特许经营特许人的资质，继而认为A公司在签订协议时隐瞒重要信息，存在欺诈，故请求法院撤销加盟协议，并判令A公司退还8万元加盟费。该请求最终被法院驳回。
法官解读:
根据我国《民法典》的相关规定，具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内没有行使撤销权的，撤销权消灭。作为商事主体，某先生在签订合同时应当尽到合理的注意义务，对相关信息进行必要的审查。但是，某先生在未了解相关重要信息的情况下就与A公司签订了合同，且亦已实际履行。在这种情形下，某先生若仍以特许人未提供相关信息为由主张自己并不知晓欺诈行为，则显属不当。因此，某先生与A公司签订合同之日应当为其知晓撤销事由的时间点，而其起诉时已超过了1年的除斥期间。鉴于撤销权已消灭，某先生的请求无法获得法院支持。
加盟合同的撤销权是建立在双方签订的合同存在欺诈等特殊情形才会产生的权利，并且该权利产生后应当及时行使该权利，一年的时效期间经过后，可撤销的民法典院也不会支持。加盟合同撤销权存在不同的情形，以上所述的案例只能作为参考，更多的合同撤销权，咨询律师。

·合同履行中的抗辩权包括哪些
      合同履行中的抗辩权包括哪些 一、合同履行中的抗辩权包括哪些 (一)同时履行抗辩权 同时履行抗辩权是指双务合同(双方互负义务)的当事人应同时履行义务的，一方在对方未履行前，有拒绝对方请求自己履行合同的权利。 同时履行抗辩权的成立条件有四个： (1)双方之债务基于同一双务合...

·合同解除权异议期间是怎么规定的
      合同解除权异议期间是怎么规定的?合同解除权异议期间是解除合同通知到达之日起三个月以内，对解除合同有异议的可以向法院起诉。《合同法司法解释二》第二十四条 当事人对《合同法》第九十六条、第九十九条规定的合同解除或者债务抵销虽有异议，但在约定的异议期限届满后才提出异议并向人民法院起诉的...

·一、合同到期补偿金包括哪些?
      一、合同到期补偿金包括哪些?《劳动合同法》实施后，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，固定期限劳动合同期满导致劳动合同终止的，用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...

·小麦种子购销合同样本
      小麦种子购销合同样本 农作物种子要购买和销售总是会碰到很多的问题，毕竟农作物的种子管理还是很严格的，若是引进了侵略性的种子，会对当地的农作物经济造成影响。在这之前就有人询问了小麦种子购销合同样本，这里特意由提供了一份农作物种子购销合同的样本，以方便所有需要种子购销合同样本的朋友...

·商铺买卖合同应该怎么写？
      商铺买卖合同应该怎么写？ 投资商铺其实也是当下比较流行一种投资方式，从另一个方面来看，能够买得起商铺的必然也是有钱人，毕竟现在在我国大多数城市中的商铺价格都是偏高的。而在买卖商铺的过程中，自然也要尽可能的保护好自身的合法权益才行。这主要就体现在了商铺买卖合同的签订上面，那么该如...

·合同法中抗辩权有哪几种？
      合同法中抗辩权有哪几种？在合同履行过程中，避免不了会出现纠纷，而抗辩权则会赋予当事人一些权利，以顺利解决纠纷。抗辩权有不同的分类，分类不同，其具体的适用情况也不同，但最终的目的都是分清双方的权利与义务。那么，抗辩权有哪些不同的类别呢?接下来，律师将和您分享合同法中抗辩权有哪几种?...

·刚续签合同就休产假会被辞退吗？
      合同工休产假时合同到期可以辞退吗?休产假期间恰逢劳动合同期满，这种情况依据法律规定，用人单位不能在此时与劳动者终止劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第42条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得与其解除劳动合同。该法第45条规定，劳动合同期满，如果女职工正处在孕期、产期...

·一、出租人提前解除合同不承担违约责任的情形有哪些?
      一、出租人提前解除合同不承担违约责任的情形有哪些? 1、承租人擅自将承租的房屋转租，转让或转借的; 2、承租人利用承租的房屋进行非法活动，损害了公共利益的; 3、承租人不按合同规定的期限缴纳房租达一定时间的; 4、承租人违反合同擅自改变房屋用途的; 5、承租人严重损坏房...

·解除合同还能要求违约金吗
      解除合同还能要求违约金吗?解除合同是可以要求违约金的，所谓违约金责任是指一方违约后，适用的以支付违约金为内容的民事责任。违约金具有约定性，而解除合同具有消灭合同效力的法律后果，在一方违约导致合同解除的情况下，应允许另一方要求违约方支付违约金，因为违约金的主要作用就在于制裁违约行为...

·合同中违约金比例是多少合适？
      合同中违约金比例是多少合适？在司法实践中，如果签订合同的双方在合同中明确约定了违约金数额的，只要违约金数额不超过标的的30%，则依据合同的约定解决。如果签订合同的双方约定的违约金超过造成损失的30%的，一般可以认定为过分高于造成的损失，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减...

·单位可以只签试用期合同吗
      不可以。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。试用期是指用人单位对新招收的员工进行思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察的时间期限。劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。中华人民共和国劳动合同法第十九条?劳动合同期限三...