律师在侦查阶段的辩护工作有哪些？

律师在侦查阶段的辩护工作有哪些？

一、律师在侦查阶段的辩护工作有哪些？

新《刑事诉讼法》规定律师在侦查阶段享有辩护人的身份和地位，享有会见权、调查权、提出辩护意见权、取保候审及申诉、控告权等辩护权。律师在侦查阶段的辩护工作具体如下：

1.会见在押犯罪嫌疑人。

新《刑事诉讼法》规定，除了危害国家安全、恐怖组织犯罪、特别重大贿赂犯罪这三类案件以外，律师会见在押犯罪嫌疑人不需要办案机关批准，不允许办案机关陪同，不允许任何形式的监听。律师会见犯罪嫌疑人的主要任务是：为其提供法律的咨询，了解案情，解答其法律问题。新《刑事诉讼法》还规定律师会见不受次数的限制，律师可以根据工作需要安排会见。

2.与犯罪嫌疑人通信。

现实中，律师与犯罪嫌疑人通信的情况较少。在实践中，在以下几种情况下通信：一是对涉案罪名的解释，包括罪名的犯罪构成、相关的司法解释及其解读、有助于理解的典型案例、律师针对本案的解释和解说等。而是对于案件的程序进展情况，比如退查、延长侦查、审查期限、延期审理、延期开庭等。危害国家安全罪、恐怖活动罪、特别重大贿赂罪这三类案件应当充分运用通信权，因这三类案件通信不需要办案机关许可。

3.代理申诉、控告，保障犯罪嫌疑人的合法权益。

犯罪嫌疑人的人身受到违法对待时，律师可以代理申诉、控告。办案机关将犯罪嫌疑人与案件无关的财产给查封、扣押、冻结的，律师可以为其申诉、控告。

4.为犯罪嫌疑人家属提供咨询。

只有让家属了解案件诉讼过程、法律规定、辩护过程，才可以使他们理性地对待案件的处理，不至于因为对结果缺乏思想准备而责怪律师。

5.向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件基本情况。

侦查机关应当告诉辩护律师的案情范围包括：犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，当时已经查明的主要事实，犯罪嫌疑人被采取、变更、解除强制措施，延长侦查羁押期限等。

6.为犯罪嫌疑人申请变更强制措施。

新《刑事诉讼法》实施后，律师一经接受委托，即可以以律师的名义为犯罪嫌疑人申请变更强制措施。

7.提出辩护意见。

律师在侦查阶段有权提出口头或书面的辩护意见，律师的书面辩护意见必须附卷。

8.如果有民事纠纷，可以代理参加调解，起草调解协议、谅解书等法律文件。

二、律师辩护工作的法律依据

《中华人民共和国刑事诉讼法》

　　第三十八条 侦查期间辩护律师的权利

　　辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助;代理申诉、控告;申请变更强制措施;向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。

　　第三十九条

　　辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。 辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的，看守所应当及时安排会见，至迟不得超过四十八小时。 危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件，在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关许可。上述案件，侦查机关应当事先通知看守所。 辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人，可以了解案件有关情况，提供法律咨询等;自案件移送审查起诉之日起，可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。 辩护律师同被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人会见、通信，适用第一款、第三款、第四款的规定。

　　第四十条

　　辩护律师自人民检察院对案件审查起诉之日起，可以查阅、摘抄、复制本案的案卷材料。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以查阅、摘抄、复制上述材料。

　　第四十一条 辩护人申请调查取证权

　　辩护人认为在侦查、审查起诉期间公安机关、人民检察院收集的证明犯罪嫌疑人、被告人无罪或者罪轻的证据材料未提交的，有权申请人民检察院、人民法院调取。

　　第四十二条 辩护人对特定证据的处理原则

　　辩护人收集的有关犯罪嫌疑人不在犯罪现场、未达到刑事责任年龄、属于依法不负刑事责任的精神病人的证据，应当及时告知公安机关、人民检察院。

　　第四十三条

　　辩护律师经证人或者其他有关单位和个人同意，可以向他们收集与本案有关的材料，也可以申请人民检察院、人民法院收集、调取证据，或者申请人民法院通知证人出庭作证。 辩护律师经人民检察院或者人民法院许可，并且经被害人或者其近亲属、被害人提供的证人同意，可以向他们收集与本案有关的材料。

综合上面所说的，在犯罪嫌疑人进入到侦查阶段的时候是可以请律师来为自己辩护的，在这个阶段律师就可以为案件的辩护做出相关的准备工作，同时还可以帮助犯罪嫌疑人与家人见面，但前提也是必须要合法的，所以，在处理的时候就一定要按流程来。

·一、劳动合同中的附随义务包括哪些?
      一、劳动合同中的附随义务包括哪些?附随义务包括：保密义务、竞业禁止等，附随义务是根据合同的性质、目的和交易习惯所应承担的义务，它具有不确定性和广泛性的特点，因此，在适用时必须慎重，避免片面加重劳动者的义务和任意扩大解释。保密义务的范围：所谓“秘密”，是指有所隐蔽、不让人知道的事情...

·个人婚前工资是夫妻共同财产吗？
      个人婚前工资是夫妻共同财产吗 婚前所得的财产是不属于夫妻共同财产的，是属于一方的个人财产。所以，夫妻中任何一方在结婚之前就已经获得的工资报酬，应当认定为其个人财产，而不能按照夫妻共同财产对待处理。日后，若是夫妻需要解除婚姻关系的话，另一方也不能主张对这部分财产进行分割。 根据...

·员工就职于一家企业时应当与用人单位签订劳动合同
      员工就职于一家企业时应当与用人单位签订劳动合同，合同规定劳动者应当享有的权利，在企业违反劳动合同时，可以用此进行维权，那么如果公司有违反劳动合同的规定会怎样？如果公司违反劳动合同应当给与员工一定的经济补偿。公司有违反劳动合同的规定会怎样？(一)、用人单位违反劳动合同的经济补偿责任...

·腰椎侧骨骨折三节工伤几级？
      腰椎侧骨骨折三节工伤几级？ 一、腰椎侧骨骨折三节工伤几级? 腰椎侧骨骨折三节工伤可以鉴定成为9级或者是10级的伤残，职工工伤的评级依据主要是工伤级别鉴定标准。工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重...

·关于水利工程质量保修是多久
      关于水利工程质量保修是多久?水利工程在我国的黄河以南的地区是比较常见的，因为水利工程关系到周边的人民群众的生活和生产，但是随着水利工程的越来越多如何修复就是一个很重要的问题了，所以我们整理了关于水利工程质量保修是多久这篇文章，您来了解一下吧。 一、关于水利工程质量保修是多久? 建...

·单位克扣工资的法律责任有哪些
      单位在雇佣劳动者之后，应该按时足额发放员工工资，否则就有可能构成拖欠工作。而如果单位无故克扣员工的工资，根据法律中的规定就要承担相应的法律责任。具体来说，单位克扣工资的法律责任有哪些呢？请一起在下文中进行具体了解吧。 一、单位克扣工资的法律责任有哪些 《劳动法》第九十一条：“用...

·试用期用签劳动合同么
      试用期用签劳动合同么 按照法律规定，即使是试用期，也应当签订劳动合同。《劳动法》第21条规定：“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”由此可见，试用期是在劳动合同中约定的，而不是一个单独的有关试用期的规定。劳动合同生效和终止的时间都应包括试用期在内，而且计算劳动合同...

·拖欠工程款的诉讼时效有多长
      拖欠工程款的诉讼时效有多长想要以诉讼方式来解决纠纷的时候，诉讼时效都是当事人需要格外注意的一个问题。针对不同的纠纷，法律中规定的诉讼时效可能不太一样，那么拖欠工程款的诉讼时效是多长呢?请跟随我们一起在下文中进行具体了解。 一、拖欠工程款的诉讼时效是多长 大多数拖欠工程款已历时相当...

·岗位调整辞退员工是否合理？
      岗位调整辞退员工是否合理《劳动合同法》第四十条　有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜...

·女职工正常产检扣工资吗
      女职工正常产检扣工资吗根据《女职工劳动保护规定》第6条规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。《〈女职工劳动保护规定〉问题解答》中就产前检查曾进一步规定为，女职工产前检查应按出勤对待，不能按病假、事假、旷工处理;对在生产第一线的女职工，要相应地减少生产定额...

·劳动者被厂里辞退工龄怎么算？
      劳动者被厂里辞退工龄怎么算?员工被单位辞退，领取经济补偿的赔偿金的工龄是按照员工最后一次入职开始到员工离职时间计算的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...