劳动仲裁的举证责任

举证责任有两个方面的含义：行为意义上的举证责任和结果意义上的举证责任。前者是，是指就自己的主张向人民法院提供证据的责任；后者，是指当自己主张的事实最终得不到证明时，承担不利于诉讼结果的责任。

具体说，就是要求负有证明责任的主体，对现有的证据进行审查判断，并经过逻辑推理，最后认定事实是否真实而作出结论。举证责任则是强调提供证据的本身行为，所提供的证据不一定真实。

在劳动争议仲裁案件中，双方当事人和劳动争议仲裁员的举证责任和证明责任，《企业劳动争议处理条例》第二十四条第一款规定：“申诉人在提出申诉时，在‘申诉书’中应当注明：证据、证人的姓名和住址。”第二十五条第二款则要求被诉人应当提交答辩书和有关证据。劳动争议仲裁委员会，有权要求当事人提供或者补充证据。这足以说明，劳动争议案件中双方当事人负有举证责任，而不负有证明责任。从劳动争议的当事人来看，无论是申诉人还是被诉人，对自己的仲裁请求或者对请求的反驳成立，各自的举证都应当真实，提供的证据都应当符合证据的合法性、真实性、关联性的原则。劳动争议当事人提出证据，能否支持自己的请求或者反驳，都只能是站在自己的利益上。最后，还得由劳动争议仲裁委员会来审查裁决。

劳动争议案件处理过程中，双方当事人应当根据自己的主张，积极主动地向劳动争议仲裁机关提供证据，协助劳动争议仲裁机关查清事实，明辩是非。《劳动法》第七十八条规定：“解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。”《企业劳动争议处理条例》第四条第二款规定：“在查清事实的基础上，依法处理。”第三十三条规定：“仲裁委员会在处理劳动争议时，有权向有关单位查阅与案件有关的档案、资料和其他证明材料，并有权向知情人调查，有关单位和个人不得拒绝。”由此可见，劳动争议仲裁人员在处理劳动争议案件中的任务是证明责任，而不是举证责任。

·对非国家工作人员行贿立案金额是多少
其实在现实生活当中，行贿受贿的这种行为不止发生在国家公职人员身上，其实对非国家工作人员进行行贿的话，这样做也是触犯了我国国家的法规的。如果构成了立案标准，会依法追究刑事责任。下文中我们将详细为您介绍一下，对非国家工作人员行贿立案金额是多少? 一、对非国家工作人员行贿立案金额是多...

·高级建筑装饰工程质量检验评定标准是什么?
高级建筑装饰工程质量检验评定标准是什么？一般来说，我国的建筑工程和装修工程是不可分割的。建筑工程质量有保障，也就代表着地基打的稳。而装修工程更多的构造良好整洁明净的建筑内部环境。那么，今天，我们腰围您讲解的是高级建筑装饰工程质量检验评定标准的目录内容是什么？ 1总则.1 ...

·人防工程质量保证措施具体有哪些
人防工程质量保证措施具体有哪些？人防工程的修建对抵抗侵略战争具有重大的意义，它可以用来储备物力人力，为人民提供一个十分良好的庇护。正是由于该工程具有较大的存在价值，人防工程的质量则显得尤为重要。下面我们将给您介绍人防工程质量保证措施具体有哪些? 一、人防工程介绍人民防空工程也叫...

·入职后试用期扣工资怎么办
入职后试用期扣工资怎么办?1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商，这不是必经程序，双方可以协商，也可以不协商，完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。调解程序也由当事人自愿选择，调解协议不具有强制执行力，如果一方...

·绩效工资变相克扣是否合法
绩效工资变相克扣是否合法绩效能不能扣除，首要的关键在于劳动合同中是否约定绩效工资。如果公司在与劳动者签订劳动合同时约定了具体的绩效工资标准，那么公司通过绩效考核来扣除绩效工资是合理合法的，如果合同中没有约定，那怎么扣都是违法的。二、工资中扣除绩效工资后，是否低于当地最低工资标准。...

·关于劳动合同中劳动报酬的约定？
《劳动合同法》第十八条规定：“劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。没有明确的...

·劳动争议仲裁基本原则有哪些
劳动争议仲裁基本原则有哪些一、劳动争议仲裁基本原则劳动争议仲裁：是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。劳动争议仲裁委员会仲裁劳动争议，除遵守《劳动法》规定的处理劳动争议的基本原则外，还需遵守如下特有原则：...

·在当今这个社会，随着我国综合国力的不断增强，建设工程也在不断
在当今这个社会，随着我国综合国力的不断增强，建设工程也在不断的完善和发展，在我们的现实生活中，建设工程质量是一大难点问题，之所以会出现这样的情况，主要是由于相关部门的监督不力等原因造成的，那么，北京建设工程质量管理条例是怎样进行规定的？接下来我们将为您详细的解释一下这个问题。 ...

·员工哺乳期辞退有补偿吗？
员工哺乳期辞退有补偿吗?员工哺乳期辞退有补偿的，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或...

·旷工辞退的员工能领失业金不
一、旷工辞退的员工能领失业金不? 符合法定条件就可以领失业金，领取失业金的条件是： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的; (2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的; (3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享...

·通州劳动仲裁律师费用是怎么收取的？
通州劳动仲裁律师费用是怎么收取的？一、劳动仲裁需要请律师吗？很多人都是仲裁输了，才想着请律师。但是因为仲裁和一审是具有连续性的。一审再请律师有时也难以挽回!对于劳动者而言，因为仲裁提起的诉请在法院是不能更改的，如果诉请错误，诉请对象错误，或者举证、质证不利，到法院也要面临败...