·《劳动争议仲裁调解法实施细则》主要条款是什么? 《劳动争议仲裁调解法实施细则》主要条款是什么? 劳动争议仲裁调解法实施细则 第一章总则 第一条为了公正及时解决劳动争议,保护当事人合法权益,促进劳动关系和谐稳定,制定本法。 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发...
·申请劳动仲裁的风险有哪些 申请劳动仲裁的风险有哪些一、申请劳动仲裁的风险有哪些 1、仲裁请求不当的风险。当事人申请仲裁时,应根据客观事实和有关法律、法规,提出属于劳动争议仲裁受理范围的请求事项,反之除要负担相应的仲裁费用外,对其不当的请求,劳动争议仲裁委将不予支持。 2、超过仲裁时效的风险。当事人提出...
·多少岁是童工,用人单位雇佣童工违法吗 不仅在我国,其实世界上很多国家都是规定单位不能招用童工的,但由于各国的国情不同,因此对童工的年龄规定也是不太一样的。那在我国究竟多少岁是童工呢?而要是用人单位雇佣童工的话,这样的行为是否违法?请跟随我们一起在下文中进行了解吧。 一、多少岁是童工 所谓童工就是指未满16周岁,与单...
·建筑工程发包与承包的法律原则有哪些 建筑工程发包与承包的法律原则有哪些? 建筑工程发包与承包的法律原则 1、承发包双方依法订立书面合同和全面履行合同义务的原则这是国际通行的原则。 这里所称的书面合同是指建筑工程承包合同。由于建筑工程承包合同所涉及的内容特别复杂,合同履行期较长,为便于明确各自的权利与义务,减少纷争...
·公司拖欠工资现在辞职了还没发怎么办? 公司拖欠工资现在辞职了还没发怎么办?公司拖欠工资现在辞职了还没发要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接 到单位所在地的...
·因拖欠工资产生纠纷劳动者该怎么办 因拖欠工资产生纠纷劳动者该怎么办 一、因拖欠工资产生纠纷劳动者该怎么办 对于企业克扣、拖欠劳动者工资的,按照国家现行规定,劳动者在提起劳动仲裁和诉讼时,不仅有权要求企业返还克扣、无故拖欠的全部工资,而且可以要求企业加发25%的赔偿金。依据是劳部发(1995)223号文第3条,此...
·劳动合同的忠实义务具体是怎么规定的 所有的用人单位其实都非常注重员工的忠实度的,这一点从各公司对于老员工的福利待遇上就可以体现出来的。如果员工本人和公司签订了劳动合同以后,却在工作的过程当中不积极处理公司的业务,甚至还和其他的公司也有业务上的往来的话,这就违反了劳动合同法当中的忠实义务。下面我们就一起来了解一下,劳...
·一、建设工程索赔程序有哪些? 一、建设工程索赔程序有哪些? 建设工程索赔程序: (1)索赔事件发生后28d内,向监理工程师发出索赔意向通知。 (2)发出索赔意向通知后的28d内,向监理工程师提交补偿经济损失和(或)延长工期的索赔报告及有关资料。 (3)监理工程师在收到承包人送交的索赔报告和有关资料后...
·老板扣童工工资是否合法? 老板扣童工工资是否合法? 不合法的; 1、用人单位使用童工是违法行为,劳动者父母或其监护人可以去当地劳动保障行政部门投诉; 2、已经发生的劳动,用人单位应依法支付报酬。 非法使用童工,且拖欠工资,劳动者父母或其监护人可以去当地劳动保障行政部门举报。由劳动保障部门依法处罚,...
·一、牙齿工伤赔偿标准是怎样的? 一、牙齿工伤赔偿标准是怎样的?牙齿工伤赔偿标准是确定一下牙齿发生工伤之后它的伤残等级的标准,然后根据不同的等级标准来进行一个赔偿方面的判断,一般情况下牙齿脱落的话都是实际的伤残,也就是最低的伤残的标准,还有就是医疗费用,治疗牙齿的费用都需要赔偿。在谈牙齿的赔偿之前,我们可以先了解...
·园林假山工程承包合同的范本是什么? 园林假山工程承包合同的范本是什么 随着现代化发展的飞速发展那,城市的发展除了强调经济的发展外,越来越主注重城市的美观。例如园林假山,既美化了城市,又为人民的业余生活提供了场所。那么,这些园林假山在实施建工时,应该由谁来建设,应承担什么样的责任。我们特为您整理了园林假山工程承包合同...
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